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在社区团购模式中，社区团购团长饰演着十分关键的人物角色。他是平台与顾客中间的桥梁。因而，针对社区团购的店家公司来讲，怎么让团长更忠实地与自身的平台协作看起来至关重要。
一、社区团购团长佣金占比怎么设定?
现阶段大部分的社区团购平台设定佣金占比全是依据毛利率而定，一般在10%-15%上下。例如团长在某一天市场销售一千元，平台系统软件中设定的佣金占比为10%，则该团长所得到的佣金即是一百元。现阶段大部分社区团购头部企业便是选用的这类团长佣金设定方法。
此外平台还能够推行按件分佣制，即团长每售出一件产品就给与固定不动佣金，这类方法不按增长率计算。比如团长售出十元的iPhone一份，可得到固定不动佣金一元。
社区团购的一大困扰便是团长叛逃现象比较严重，而搞好社区团购团长佣金占比的设定可以合理防止团长叛逃状况的产生，有益于塑造自身平台中团长的满意度，进而提高本身平台的竞争能力。
二、社区团购平台怎么设置团长佣金?
社区团购困扰之一便是社区团购团长的叛逃及消极怠工，仅有让团长都能赚到钱，或是能提供大量的褔利才算是最好是的方式!
为团长也是一样有适者生存规章制度的，许多社区团购平台会出现按时学习培训，教你怎么去运营小区，怎么开展人脉关系裂变式，提升微信朋友总数，而且也是有升职发展趋势机遇，能够领着团长，打造出本人IP，变成大牌明星团长。变成团长领军人物!
社区云店有着一款技术专业的社区团购系统软件，能协助店家公司打造出独一无二社区团购平台，由于适用团长强烈推荐团长拿佣金的方式，应用多种多样推广工具软件都可以实现团长营销裂变。
例如团长强烈推荐体制有二种：一是以团长强烈推荐团长的方式，每详细介绍一个意愿团长添加，就给与一定的现金奖赏。二是设定团长强烈推荐团长抽成，如果有3个团长A，B，C，A强烈推荐B，B强烈推荐C，B是C的一级，A是C的二级，C假如销售总额是一百万，一级团长抽成设成5%，二级团长抽成设成3%，那么A拿三万，B拿五万。团长佣金能够迅速拓展别的住宅小区的团长。根据那样的方法，既能裂变式团长，还能激起意愿团长对平台的认同度。
