天津社区团购团长如何招募？

　　招募社区团长的方式可以分为线上和线下两条线路进行：

　　1、线下招募：

　　线下招募一般通俗就是地推，通过一个小区一个小区的走访调查的方式，虽然这种凡是看似落伍，但对于社区店主人群，面对面交谈，最能了解社区消费的构成以及消费特性，也能打消社区团长的顾虑，更能清晰传达社区团购加盟模式，这种方式虽然覆盖面相对来说比较窄但是成功率相对比较高。

　　2、线上招募：

　　线上招募的推广渠道就比较多了，如本地媒体、同城网站、竞价广告，乃至招聘网站等等，线上的优势在于触及面广，换句话说就是有效率没保障，这总模式最适合当平台有了一定的知名度之后推广效果会更好。

　　线上招募除了以上说的这些方式其实还有一种就是在社区团购小程序中增加团长招募的入口，也可以将一部分的有意向的消费者专为团长的候选人，除了团长供货商也可以再前端做入口展示，比如在消费者经常浏览单页面如首页、会员中心等页面增加入口。如下图示，就是HiShop社区云店社区团购系统的团长/供应商的提交入口，通过线上的广告图的宣传引导，人平台在平常运营的过程中也能轻松招募有意向的团长和供货商，也可以减少运营成本，可谓一举两得。

　　3、团长推荐

　　这种放肆就是利用平台团长的人脉圈推荐团长，可以给于被推荐人团长推荐费或者是后期下级团长的业绩分成，通过这种方式也能比较快速的招募到更多意向更强的团长加入。

　　4、策反团长

　　这种方式就是去其他同类社区团购平台中的去挖人，比如通过对手的小程序切换团长，就可以一次性获得一个城市内所有团长的姓名、店铺地址和联系方式。但是这种方式招募的团长的稳定性相对较差，既然团长为了更高的利益可以放弃原平台，那么也有可能被其他平台策反。